中国创新生态!夏季达沃斯嘉宾创新创业观点汇。

中国特色的“大众创业,万众创新”协同创新体系已经形成,创新人才机制与全面教育模式变革势在必行。


今天世界经济论坛夏季达沃斯峰会,李克强总理讲道,  “中国蕴含巨大人才潜能,国际国内资本要抓住机遇。新动能推进新结构形成。共享经济也是众创经济。汇集众智,形成众力,人人参与,人人收益。让每个人追求人生价值。”


中国创业创新的发展,吸引了越来越多的企业。Uber联合创始人兼CEO特拉维斯·卡拉尼克是年会6位联席主席之一,他在发布会上表示,他到过中国几十个城市,但是第一次来天津,“中国是Uber在全世界增长业务最快的市场,中国创业创新蓬勃发展。我希望在本届年会上能和中国企业的领袖进行交流,也希望有机会和中国政府的领导交流,因为监管对我们的发展很重要。”

CloudFlare联合创始人兼CEO马修·普林斯则透露,公司和百度展开了大量合作,并计划通过合作将数据中心从目前的20多个扩展到60个。CloudFlare提供的安全服务是帮助网站阻止来自网络的黑客攻击、垃圾邮件等,并提升网页的浏览速度。谈及中国的创新时,他表示,CloudFlare在中国进行了大量投资,促进创业创新,“我们不仅帮助中国创业者在中国发展,还帮助他们触及全球受众。在中国,所到之处都能看见创新精神。”

“现在中国创业环境发生了翻天覆地的变化。”小米科技创始人、董事长兼CEO雷军表示,移动互联网的发展让创业机会越来越多,不过目前国内创业,天使轮投资是最难的,“风险投资的钱,太少了。”

“在公司初创时期,最吸引人的地方就是梦想和愿景,是否给了人才足够的空间,是否能改变世界。”在6月26日上午举行的“亚洲初创企业家”分论坛上,上海智臻网络科技有限公司董事长、小i机器人创始人袁辉认为,无论人才还是企业在创新的时候,最打动人的还是心灵上最柔软的东西。“想帮助其他人”,这句话是最关键的。如果企业能够更多地“利他”,无论是技术还是商业文明的创新都会得到更长久的延续。

在真格基金合伙人兼首席执行官方爱之看来,有越来越多的大学毕业生选择初创公司,还有很多CEO也希望通过创业来改变人生轨迹,中国的创新生态系统已经发生了深刻的变化。对于中国来说,大家很青睐新的网络移动终端技术,花了很多钱来投资,发展速度也很快。

亚洲航空公司首席执行官艾琳·奥玛尔回忆说,创业初期花了很多时间来吸引人才,“一开始是蛮难的,但我们的发展速度是其他公司无法复制的,所以他们越来越愿意和初创公司合作”。


北大光华管理学院博士生导师,世界经济论坛中国理事会理事 蔡剑指出 “如果将整个社会看成是人才成长环境,创新人才是能够培育出来的。这不仅仅是学校的培育,还包括整个社会环境、家庭环境、人生经历、个人的素养,另外还有整个互联网对教育的影响,这些因素都是潜移默化的。”


“大众创业、万众创新”首先必须解决的是人才的问题。没有创新的教育,不可能有创新的人才;没有创新的人才,就不可能有创业的成功。青年人如果缺少专业能力与基本素质,缺乏实践经历与服务意识,单纯盲目创业,结果往往会不尽如人意。

办好创新教育首先要改革我们的教育体系,包括理念、课程、师资、实践等等,真正帮到每年七百余万的大学毕业生,近两千万的职校毕业生培养具备基本的做事素质与健康的人格。